DESCONECTAR para CONECTAR

Si no se experimenta no se produce la transformación, si no entrena todo quedará en un deseo. Las personas ya están capacitadas para su función, sin embargo están poco entrenadas en sus habilidades blandas aplicadas a su función para una mejor gestión emocional del presente ya que el 95% de la productividad y clima organizacional están vinculados al estado anímico de las personas que la integran. Nos apasiona acompañar a las Personas & Organizaciones con entrenamientos de vanguardia bajo el paradigma aprender haciendo, para que vivan el bienestar organizacional. Es una invitación a entender la cultura que generamos e integrar la información que los sesgos cognitivos nos brindan para comprehender "la gestión de la complejidad" y la transformación organizacional, mejorar la productividad y el hacer a través de la gamificación, la creatividad, la estrategia y las conversaciones reflexivas en acción, aplicado a SU caso ya que las Personas, Organizaciones y Sociedades en sus características únicas e irrepetibles, crecen juntas.

¿Quiénes somos?

Personas & Cultura & Innovación & Creatividad.

LA DISTANCIA ENTRE EL QUERER Y EL PODER SE ACORTA EN EL ENTRENAMIENTO.

Somos un equipo interdisciplinario y pionero en América Latina dedicados a la transformación de la cultura para generar Soluciones e Innovación Aplicada. Nuestra formación nos permite realizar Entrenamientos en habilidades blandas ya que éstas son el motor del hacer humano que se expresa a través de la productividad, la razón, el bienestar, la creatividad, la motivación y los números de la empresa. Estos entrenamientos generan un aumento de ganancias entre un 50 y 250% . Nuestra transversalidad nos permite actuar en el área empresarial, educativa, tecnológica, científica, artística, de la salud y el deporte; es decir, toda área donde estén involucradas las personas.

30% del nuestro tiempo lo dedicamos a I+D+i.

Servicios

Las recetas están hechas para no pensar, son prácticas, pero no funcionan en los contextos actuales. Acompañamos a las Empresas & Organizaciones a descubrir sus soluciones aplicadas.

Certificaciones

Nuestra propuesta de valor está fundamentada en una formación de vanguardia única en América Latina pensada para brindar a las Organizaciones información/formación única aplicada a cada empresa.

¿Porqué no es poniendo foco en los problemas que las empresas solucionarán los mismos?

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--> Octubre 24, 2018

Lo que la biología permite, la cultura lo prohíbe: 85% de las consultorías en clima organizacional no funcionan.

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Habilidades Blandas HB - La buena tierra de la productividad, las ganancias y el clima organizacional.

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  • Gestión de la Tecnología y la Innovación (Bilbao)
  • Metodología Lego Serious Play
  • Certificación Internacional en Conversaciones colaborativas en biología cultural (Chile)
  • Competitividad y Clusters (Harvard)
  • Simulaciones Sistémicas (Alemania/Bilbao)
  • Teoría U, liderar desde el futuro que emerge (MIT, USA y Brasil)
  • Internacionalización (Uruguay)

¿Qué Pasa Hoy en el Mundo Empresarial?

85% de las consultorías en cambio organizacional no tienen resultado por incrustar recetas y éstas están hechas para no pensar.

95% de la productividad empresarial está vinculada al estado anímico de las personas.

Mientras que el 95% de los líderes empresariales afirman que su ventaja competitiva radica en su servicio al cliente sólo el 8% de éstos lo percibe así.

Nuevos factores de la economía: talento, tecnología(s), tiempo y felicidad.

Aprender del pasado resulta insuficiente para las empresas: hay que aprender a reconocer el futuro cuando comienza a dar señales en el presente.

75% de los ejecutivos globales creen que la falta de habilidades blandas es un problema que enfrenta su industria y ello restringe la capacidad de innovación.

Google dedica el 20% de su tiempo al arte de conversar en acción (Tecnologías Sociales sin TIC´s).

Los estudios de mercado y encuestas son ineficaces por utililzar indicadores desactualizados y no porque estas herramientas no funcionen.

La moneda actual: aprendizaje continuo Y APLICADO dada la depreciación acelerada del conocimiento.

¿Por qué elegirnos?

  • Ética, Coraje, Mente Abierta, Asertividad, Reflexión en acción, Creatividad, Confidencialidad... Son algunos de nuestros valores

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